高임금, 안정적 복지혜택으로 누구나 탐내는 금융업계의 공룡. 입사하기가 낙타 바늘구멍 들어가는 것 보다 어렵다는 신한은행, 바로 그 곳에 당당히 들어간 우리학교 선배님이 있다. 서지선(국제경영학과‧卒06) 주임이 그 주인공. 2만명의 지원자 중 400여명만이 합격한 올 상반기 신한은행 공채 'The bank' 9기로 입사했다. 50대1의 높은 경쟁률을 뚫은 그녀를 만나보자.
 올해 상반기에 입사한 서주임은 아직 신입이지만 많은 업무를 해낸다. 입출금 업무, 마케팅 전화부터 펀드·카드 게다가 상대적으로 다루기 까다로운 대출업무까지 도맡아 한다. 타행과 다르게 신한은행은 행원들을 만능으로 만든다. 뚜렷하게 나눠지지 않은 업무 때문에 모든 일을 금방 습득하여 유기적으로 일을 처리해야 한다. 행원들 간의 활발한 커뮤니케이션은 이러한 유기적인 일처리 덕분이기도 하다. 또한 활발한 커뮤니케이션은 가족적인 분위기를 만드는데 일조한다.
 금융업계는 연봉이 높기로 유명하다. 어느 정도이고, 복지혜택은 어떻게 되는지.
 정확한 액수를 말씀드리기는 어렵지만, 사실 조금 삭감된 것이 현실입니다. 대신 사측에서는 행원들의 복지에 더욱 신경을 씁니다. 대표적으로 1년에 2주는 꼭 쉬어야 되는 well-pro라는 제도가 있습니다. 여성으로서 복지에 민감할 수밖에 없습니다. 여성은 출산과 임신이라는 긴 휴가가 필요한데 사측에서는 쉴 수 있는 기간을 2년 줍니다. 봉급 또한 일부 나오기 때문에 상대적으로 여성에 대한 복지가 잘 되어 있다고 볼 수 있어서 만족스럽습니다.
 이번 상반기 공채에 약 2만여명 지원자 중 400여명만이 공채로 합격했는데 소위 말하는 스펙이 어떻게 되나.
 학점은 4.0조금 넘게 받았습니다. 그리고 외국어점수는 토익뿐만 아니라 iELTS, 토익스피킹까지 준비했습니다. 또 한 가지 특이점은 J-LPT라고 일본어점수도 같이 첨부한 것입니다. 아무래도 신한은행이 일본계 기업이다 보니 조금은 도움이 되지 않았을까 생각됩니다. 하지만 이 모든 스펙들 중 한 두 가지 조금 모자라다고 위협적인 변수로 작용하지는 않습니다.
 그렇다면 그녀가 공개하는 신한은행 취업의 노하우는 무엇일까.
 신한은행은 자기소개서와 면접을 타 기업들 보다 많이 보는 편입니다. 누구나 따기 쉬운 흔한 자격증, 그저 그런 영어 점수 등은 면접관의 눈에 띄기 힘듭니다. 그래서 희귀함으로 어필해야 됩니다. 특히 자기소개서에 특이한 경험을 많이 실었습니다. 저 같은 경우 유럽여행 중 경비가 부족하여 제가 가진 물건들을 현지 플리마켓에서 팔아서 경비를 충당했던 경험을 인용했습니다. 낯선 곳에서의 위기관리 능력과 영업능력이 있음을 보여줬습니다.
 자기소개서의 지원 동기 작성을 힘들어 하는 취업준비생들이 많다고 한다. 어떻게 준비했을까.
 청주에 있는 신한은행의 지점장님을 찾아뵈어 쉽게 보여주지 않는 자료들을 얻었습니다. 일반인들이 잘 모르는 기업에 대한 일들을 지원 동기에 썼습니다. 면접관들은 아마 ‘일반인들은 잘 알지 못하는 사실까지 알고 있다니 이번 지원자는 확실히 우리 기업에 관심이 많구나’ 라는 판단을 할 것입니다. 기업에 대한 흔한 미서여구들로 치장되기 쉬운 지원동기에 차별성을 두면 경쟁력을 가질 것입니다.
 자기소개서 작성 비법을 알려 달라.
 입사 후 무엇을 할 것인지 구체적으로 적었습니다. 무엇을 공부하고 어떻게 결과물들을 낼 것인가에 대해 자세히 서술했습니다. 매우 구체적으로 서술하여 면접관들이 지원자가 입사를 위한 지원동기만을 적고 있는 것이 아니구나 라고 느끼게 해야됩니다. 물론 제가 합격할 때 적은 그대로 입사 후 모두 이행하고 있습니다. 은행 업무 관련 자격증을 땄고, 계속 공부하고 있습니다.
 마지막으로 신한은행에 지원하고자 하는 우리 학교 후배들에게 전하고 싶은 조언 한마디.   대기업 입사에 지방대라는 약점이 점점 작게 작용하고 있습니다. 흔한 스펙이 아닌 자신만의 무기를 갈고 닦는다면 충분히 승산이 있습니다. 한편 신한은행은 입사만큼 남아서 버티기가 쉽지 않은 기업입니다. 공채로 뽑힌 400명 중 약 100여명이 석 달 내에 그만두고 나갈 만큼 호락호락하지 않습니다. 그만큼 각오를 하고 지원하시길 바랍니다.